财务岗位设置与分工 财务岗位设置及职责

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财务岗位设置与分工 财务岗位设置及职责

财务岗位设置与分工 财务岗位设置及职责

1、财务部各岗位及其工作职责：（一）财务总监职责：1．制度方面：（1）主持制订企业财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、等工作的规章制度和工作规范，经批准后组织实施并监督检查落实情况。

2、（2）组织执行有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障企业财务在合理的规范之内，维护股东权益。

3、2．融资方面：（1）根据公司总体性要求，筹集企业运营所需资金，满足企业战略发展的资金需求，带动企业资金流向。

4、（2）依照企业对资金的需求，维护与金融机构的良好关系，满足企业在经营运作中的资金需求。

5、3．财务方面：（1）监察财务运行等方面的工作，提高企业的经济效益（2）对企业财务管理工作进行考核、督促、检查，提高财务部门的工作效率。

6、（二）财务经理职责：1．制度方面：（1）协助财务总监组织制订公司各项财务管理制度、内部控制管理和考核办法。

7、（2）各项制度经审批后组织实施、监督。

8、（3）组织财务，并上报财务经理。

9、2．预算方面：（1）根据部门情况，编制预算，并上报。

10、（2）监督部门预算运行成果，并随时监督，提出改进措施。

11、（3）进行预算考核。

12、3．核算方面：（1）编制审核会计报表。

13、（2）监督部门人员编制好报表所需的原材料，保证资料的真实性，有效性。

14、4．财务分析方面：（1）定期财务分析，对企业提出自己的见解。

15、（2）对新投资项目做好风险评估与预测。

16、（3）参与公司重大事项的讨论。

17、（三）预算主管职责：1．体系建设方面：（1）完善预算管理体系，建立相应的预算管理制度。

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